Смена и назначение директора в 2017-2018 г.г. (образцы протоколов)

Содержание
  1. Протокол об избрании директора ооо образец 2018
  2. Онлайн журнал для бухгалтера
  3. Образец решения учредителей о назначении директора
  4. Протокол о назначении директора ооо
  5. Протокол собрания учредителей
  6. Образец протокола №1 общего собрания учредителей 2018 года
  7. Протокол о назначении директора ооо образец 2018
  8. Протокол о назначении директора ооо образец 2018 один учредитель
  9. Протокол о смене директора
  10. Смена и назначение директора в 2017-2018 г.г. (образцы протоколов)
  11. ПРОТОКОЛ N _____ очередного (или внеочередного) общего собрания участников по вопросу продления полномочий единоличного исполнительного органа общества с ограниченной ответственностью “_______________”
  12. Протокол собрания участников смена директора
  13. Образец протокола собрания учредителей о смене директора
  14. Для чего нужен протокол о смене генерального директора
  15. Порядок принятия протокола о смене директора
  16. Протокол о смене директора: структура документа
  17. Итоги
  18. Протокол о смене генерального директора ооо образец 2018
  19. Протокол общего собрания учредителей (участников) ооо о смене директора
  20. Образец протокола собрания учредителей о смене директора
  21. Смена директора ооо в 2018 году: пошаговая инструкция
  22. Образец протокола о смене директора ооо
  23. Как правильно составить протокол при смене директора ООО
  24. Подготовительный этап
  25. Оформление решения
  26. Продление полномочий
  27. Важные моменты

Протокол об избрании директора ооо образец 2018

Смена и назначение директора в 2017-2018 г.г. (образцы протоколов)

В дальнейшем данный учредитель в течение двух месяцев может обжаловать решение собрания в судебном порядке.

Если же в суд надумает обратиться участник собрания, проавший «за» решение какого-либо вопроса в установленном общим собранием порядке, и это было зафиксировано в протоколе должным образом, то его шансы на успешное завершение судебного разбирательства будет крайне невелики, поэтому в таких случаях, лучше попытаться договориться с соучредителями мирным путем. Порядок проведения собрания учредителей Как было сказано выше, поводом для собрания учредителей могут послужить самые разные обстоятельства. Порядок действия здесь такой:

  1. сначала общим анием назначается председатель собрания и секретарь (правда, данная процедура не носит обязательный характер, поскольку довольно часто в составе учредителей Общества всего два участника).

Важно

Протокол о назначении директора ООО Протокол о назначении генерального директора необходим в тех случаях, когда у предприятия несколько учредителей. Руководитель избирается на общем собрании собственников организации. Порядок данной процедуры подробно описан в статье 40 закона «Об ООО».

Документ, подтверждающий избрание главы предприятия, оформляется в свободной форме. Тем не менее юридическую силу он будет иметь только в том случае, если содержит такую информацию:

  • регистрационные сведения об ООО;
  • данные об основателях организации и размере их доли в уставном капитале;
  • название должности руководителя (директор, гендиректор);
  • паспортные данные избранного и срок действия полномочий.

В протоколе, подтверждающем решение о назначении генерального директора, может быть указано, с кем из учредителей новый руководитель подпишет трудовой договор.

Онлайн журнал для бухгалтера

Результаты ания: «За» – единогласно «Против» – нет «Воздержался» – нет Решение принято единогласно. 4. По четвертому вопросу повестки дня – Утвердить уставный капитал Общества в размере 10 000 (десять тысяч) рублей 00 копеек, что составляет 100%.

Оплата производится денежными средствами в размере 10 000 (десять тысяч) рублей 00 копеек, что составляет 100% уставного капитала Общества.
На момент государственной регистрации Общества уставный капитал Общества оплачивается в размере 0,00 рублей.

Образец решения учредителей о назначении директора

Внимание

Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ):

  • без доверенности действует от имени общества, в т.ч. представляет его интересы и совершает сделки;
  • выдает доверенности на право представительства от имени общества;
  • издает приказы о назначении на должности работников общества, об их переводе и увольнении, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;
  • осуществляет иные полномочия.

Директор ООО избирается общим собранием участников общества. Принятие решения собранием участников ООО оформляется протоколом в письменной форме (п. 3 ст. 181.2 ГК РФ). О том, как оформить протокол о смене генерального директора (образец 2018), расскажем в нашей консультации.

Протоколом оформляется решение 2 и более участников ООО.

Протокол о назначении директора ооо

Вначале бланка пишется

  • наименование компании (в полном соответствии с учредительными документами),
  • населенный пункт, в котором осуществляет деятельность предприятие
  • и дата собрания.

Строкой ниже вписывается номер протокола (по внутреннему документообороту организации). Далее идет описательная часть:

  1. по порядку перечисляются участники (вписывается фамилия, имя, отчество полностью и размер доли в уставном капитале),
  2. назначается председатель и секретарь (при необходимости),
  3. указываются вопросы, стоящие на повестке дня (отдельными пунктами),
  4. вписывается решение (также отдельными пунктами по каждому вопросу).

Если собранию были представлены какие-либо документы, которые сыграли свою роль при обсуждении вопросов, их нужно обязательно указать в приложении.

Протокол собрания учредителей

Нередко в работе предприятия возникают моменты, когда смена руководителя неизбежна. Такие ситуации могут быть связаны с разными причинами, но в любом случае уполномоченные лица должны ориентироваться в алгоритме смены директора.

Рассмотрим подробнее, как правильно составить протокол о смене директора ООО. Также вы сможете использовать в работе образец протокола о смене директора ООО-2017, данный в приложении к статье. Руководители компаний могут назначаться на определенный срок, а также бессрочно.

В зависимости от этого смена директора может быть плановой или внеплановой.
Процедура начинается с проведения собрания участников организации. Рассмотрим подробнее эту стадию.

Подготовительный этап На первой стадии необходимо принятие решения о проведении общего собрания участников ООО, на котором будут прекращены полномочия старого гендиректора и будет избран новый.

Образец протокола №1 общего собрания учредителей 2018 года

Несмотря на то что для данного документа не утверждена унифицированная форма, он должен составляться в соответствии с определенной структурой, поскольку в дальнейшем его будет проверять нотариус при заверении заявления о внесении изменений в ЕГРЮЛ по форме Р14001. Протокол должен содержать следующие сведения:

  1. Название документа.
  2. Дата и место составления.
  3. Наименование организации.
  4. Список присутствующих и наличие кворума.
  5. ФИО председателя и секретаря.
  6. Повестка дня.
  7. Позиции участников.
  8. Результаты ания по каждому вопросу.
  9. Кто обязан подать заявление по форме Р14001 и заключить трудовой договор с новым руководителем.
  10. Подписи участников собрания.

В своей работе используйте образец: протокол ООО о смене директора, представленный ниже.
Блок протокола по указанному вопросу содержит слово «избрать», наименование должности, фамилию, имя, отчество утверждаемого кандидата. Рекомендуется указать его паспортные данные, место прописки, дату рождения.

Продление полномочий генерального директора Законодательством не предусмотрена процедура продления полномочий руководителя, т. к. единоличный исполнительный орган ООО может быть избран на конкретный срок в соответствии с уставом фирмы (п. 1 ст. 40 закона № 14-ФЗ).

Даже если одно и то же лицо остаётся руководителем, необходимо оформить его избрание на данную должность на новый срок, поскольку ст. 58 Трудового кодекса РФ неприменима к институту приобретения полномочий первым лицом организации (Апелляционное определение Московского городского суда от 12.08.2015 по делу N 33-28481/2015).

Результаты ания: «За» – единогласно «Против» – нет «Воздержался» – нет Решение принято единогласно. 7. По седьмому вопросу повестки дня – Заключить договор об учреждении Общества. Результаты ания: «За» – единогласно «Против» – нет «Воздержался» – нет Решение принято единогласно.
8.

По восьмому вопросу повестки дня – Утвердить Устав Общества. Результаты ания: «За» – единогласно «Против» – нет «Воздержался» – нет Решение принято единогласно. 9.

По девятому вопросу повестки дня – Избрать Генеральным директором Общества Иванова Ивана Ивановича, 03 января 1981 года рождения, паспорт гражданина РФ: 4507 111222, выдан 23 февраля 2004 года УФМС РАЙОНА МНЕВНИКИ ГОРОДА МОСКВЫ УПРАВЛЕНИЯ №1, код подразделения 770-345; место жительства: 115409, г. Москва, ш. Каширское, д. 45, к. 2, кв. 245; ИНН 777453627222 сроком на 3 года.

Протокол о назначении директора ооо образец 2018

Договор на оказание услуг, аутстаффинга, аутсорсинга

  • Договор перевозки, фрахтования, траспортной экспедиции
  • Договор передачи, отчуждения
  • Договор подряда: бытового, строительного, субподряда
  • Договор поручения, договор поручительства
  • Договор поставки, контрактации
  • Договор проката: бытового, строительного
  • Договор пожизненной ренты, пожизненного содержания
  • Договор ссуды, безвозмездного оказания услуг
  • Договор страхования, перестрахования
  • Трудовой договор с работником
  • Договор уступки прав и перевода долга
  • Ученический договор с работником
  • Учредительный договор, договор о совместной деятельности
  • Договор хранения, материальной ответственности
  • Прочие договоры

Договоры по тегам Цитата на века Кто боится нападок на свои убеждения, то сам сомневается в них.

Протокол о назначении директора ооо образец 2018 один учредитель

Протокол о назначении (об избрании) директора Продление полномочий генерального директора Протокол о назначении (об избрании) директора Обычно протокол общего собрания учредителей ООО включает в повестку дня наравне с вопросом о создании общества и проблему выбора и назначения руководителя фирмы (п. 2 ст. 11 ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 № 14-ФЗ). Возможно оформление протокола о назначении генерального директора ООО (образец 2017-2018) в виде отдельного документа – например, во время внеочередного общего собрания. Чтобы внести изменения, связанные со сменой директора, в ЕГРЮЛ, нужно подать заявление на госрегистрацию (форма Р14001), подписанное избранным руководителем, при этом решение о его избрании представлять не требуется (п.
2 ст. 17 ФЗ «О госрегистрации юрлиц и индивидуальных предпринимателей» от 08.08.2001 № 129-ФЗ).

Источник: http://strahovanie58.ru/protokol-ob-izbranii-direktora-ooo-obrazets-2018/

Протокол о смене директора

Смена и назначение директора в 2017-2018 г.г. (образцы протоколов)

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ

“__________________”

Калининградская обл., Калининград г., ул.

ИНН 3____________ КПП 3__________ОГРН ___________

ПРОТОКОЛ №1

ВНЕОЧЕРЕДНОГО СОБРАНИЯ УЧАСТНИКОВ

ООО “_____________

г. Калининград

 __ ________  201_ г.

            Присутствовали:

            1.

Смена и назначение директора в 2017-2018 г.г. (образцы протоколов)

Участник 1  (год рождения, ФИО, паспорт серия №, выдан когда и кем, код подразделения, зарегистрированный по адресу:) — __%

            2. Участник 2(год рождения, ФИО, паспорт серия №, выдан когда и кем, код подразделения, зарегистрированный по адресу:)  — 5 %

            Время начала регистрации участников ___

            Время окончания регистрации участников ____

            Председатель собрания: ____________________

            Секретарь собрания: __________________

            Наличие кворума — 100 % . Собрание правомочно принимать решение по вопросам повестки дня.

            ПОВЕСТКА ДНЯ:

  1. Освобождение от занимаемой должности единоличного исполнительного органа
  2. Назначение на должность единоличного исполнительного органа

ПО ПЕРВОМУ ВОПРОСУ ПОВЕСТКИ ДНЯ – выступил Председатель собрания  ФИО  и предложил:

В соответствии с п _____ Устава Общества освободить досрочно от занимаемой должности Директора общества  ФИО (год рождения, паспорт серия №, выдан когда и кем, код подразделения, зарегистрированный по адресу:) — __%

Итоги ания: “ЗА” – Участник – 1,Участник — 2 — 100 %

“против”-  нет

“воздержались”  — нет

 Решение по первому вопросу повестки дня: принято единогласно

ПО ВТОРОМУ ВОПРОСУ ПОВЕСТКИ ДНЯ – выступил Председатель собрания ФИО  и предложил:

Назначить  Директором ООО “_________” ФИО (год рождения, паспорт серия №, выдан когда и кем, код подразделения, зарегистрированный по адресу:)

Итоги ания: “ЗА” — Участник – 1,Участник — 2 — 100 %

“против” — нет

“воздержались” — нет

Решение по второму вопросу повестки дня: принято единогласно

1. Председатель собрания  ______________________ /ФИО

2. Секретарь собрания _______________________/ФИО/

ПРОТОКОЛ N _____ очередного (или внеочередного) общего собрания участников по вопросу продления полномочий единоличного исполнительного органа общества с ограниченной ответственностью “_______________”

г. _______________ “__”___________ ____ г.

Дата проведения (вне)очередного общего собрания: “__”___________ ____ г.

Место проведения собрания: ____________________________________.

Форма проведения общего собрания: совместное присутствие участников.

Время начала регистрации участников собрания: _____ часов _____ минут.

Время окончания регистрации участников собрания: _____ часов _____ минут.

Открытие собрания: _____ часов _____ минут.

Собрание закрыто: _____ часов _____ минут.

Присутствовали:

1. _________________________ — _____ долей или _____ процентов.

2. _________________________ — _____ долей или _____ процентов.

Общее количество долей, которыми обладают участники общества, — __________.

Число долей, которыми обладают лица, принявшие участие в общем собрании по вопросу повестки дня, — ______________.

Кворум для проведения внеочередного общего собрания участников имеется.

Председатель собрания: _______________________________. (Ф.И.О.) Секретарь собрания: __________________________________. (Ф.И.О.) Повестка дня: Продление полномочий Директора (президента и т.п.) ООО “_____________”.

По вопросу повестки дня слушали: _____________________________________, (Ф.И.О.) который предложил в связи с истечением срока контракта (или: в связи с _________________________________________) продлить полномочия действующего (обоснование) Директора (президента и т.п.

) ООО “_______________” — ____________________. (Ф.И.О.)

Были заданы следующие вопросы:

Вариант: Вопросов задано не было.

Голосовали:

“за” — _____ ;

“против” — _____ ;

“воздержались” — _____ .

По результатам ания принято решение:

1. Продлить полномочия действующего Директора (президента и т.п.) ООО “_______________” — _________________________________________ в связи с (Ф.И.О.) _________________________________________. (обоснование) 2.

Продлить с ______________________________________ контракт (договор) (Ф.И.О.) на срок до _______________. Председатель собрания: _______________/______________________/ (подпись) (Ф.И.О.

) Секретарь собрания: _______________/______________________/ (подпись) (Ф.И.О.)

По смыслу пп. 4 п. 2 ст.

Протокол собрания участников смена директора

33, п. 1 ст. 40 Федерального закона от 08.02.

1998 N 14-ФЗ “Об обществах с ограниченной ответственностью” общее собрание участников вправе большинством всех участников общества принять решение о продлении полномочий единоличного исполнительного органа общества, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров общества. При этом уставом общества может быть предусмотрена необходимость большего числа для принятия такого решений.

Источник: https://nextzd.ru/protokol-o-smene-direktora/

Образец протокола собрания учредителей о смене директора

Смена и назначение директора в 2017-2018 г.г. (образцы протоколов)

Протокол собрания учредителей о смене директора снимает полномочия с прежнего руководителя и одновременно возлагает их на нового. Кроме того, в документе присутствуют ссылки на нормы трудового права. Изучим алгоритм составления документа более детально.

Для чего нужен протокол о смене генерального директора

Порядок принятия протокола о смене директора

Протокол о смене директора: структура документа

Итоги

Для чего нужен протокол о смене генерального директора

Протокол о смене директора — документ, устанавливающий полномочия нового генерального директора общим собранием собственников организации. Если собственник у фирмы один, то в целях утверждения полномочий нового главы фирмы издается документ, имеющей схожую правовую природу, но именуемый по-другому: решение единственного учредителя.

На основании протокола (решения учредителя) заключается трудовой договор с новым главой фирмы. Если протокол не издан, а трудовой контракт подписан, то директор не сможет осуществлять необходимые действия по управлению организацией, в то время как фирма должна будет платить ему зарплату.

В свою очередь директор может реализовывать свои полномочия и без трудового договора, если он же является единственным учредителем фирмы. Его полномочия устанавливаются гражданским правом, не зависимым от трудового.

Нужен ли трудовой договор с генеральным директором — единственным учредителем, узнайте здесь.

Формально возможна реализация полномочий без трудового договора и с наемным директором. Но в этом случае его фирма будет прямо нарушать ТК РФ в части норм, запрещающих принудительный труд.

Таким образом, назначение протокола собрания учредителей о смене директора — установление на локальном уровне нормы о приобретении новым директором необходимых полномочий по управлению организацией.

ВАЖНО! В течение 3 дней после подписания протокола нужно передать в ФНС заявление Р14001 (п. 22 Административного регламента по приказу Минфина России от 30.09.2016 № 169н), отражающее факт смены директора, а также копию протокола. Если этого не сделать, ФНС может наложить штраф в размере 5000 рублей (ст. 14.25 КоАП РФ).

Изучим более подробно порядок принятия данного протокола, а также то, как может выглядеть данный документ.

Порядок принятия протокола о смене директора

Полномочия директора устанавливаются правом гражданским, которое функционирует обособленно от трудового. Однако в протокол, о котором идет речь, все же предполагается включение формулировок, имеющих отношение к трудовому законодательству.

В любом случае 2 указанных типа правоотношений крайне желательно синхронизировать. Это связано, в частности, с тем, что протокол, о котором идет речь, будет основанием:

  • для аннулирования договора по ТК РФ с действующим директором;
  • оформления трудового договора с новым руководителем.

Рассматриваемый протокол может приниматься:

1. На общем собрании собственников, инициированном кем-либо из них.

Предметом обсуждения будет освобождение директора от должности. При этом будут рассматриваться и фиксироваться в протоколе основания для аннулирования трудового договора. Например:

  • установленные ст. 81 ТК РФ (неправомерные действия директора, которые привели к нанесению ущерба фирме);
  • установленные ст. 278 ТК РФ (увольнение руководителя по желанию собственников).

При этом во втором случае директору полагается компенсация в размере 3 среднемесячных заработков, если иное не установлено законом. Порядок ее выплаты также может быть рассмотрен в процессе заседания участников бизнеса.

2. На общем собрании собственников, инициированном самим директором.

В этом случае на повестке дня может стоять увольнение директора по собственному желанию (ст. 280 ТК РФ). В данном случае директор должен предупредить коллег о начале собрания за 1 месяц до назначенной даты его проведения.

Подробности читайте в материале «Увольнение генерального директора по собственному желанию».

Протокол о смене директора: структура документа

В протоколе собрания учредителей о смене директора следует отразить:

1. Дату, место его составления, наименование.

2. Наименование организации.

3. Состав присутствующих собственников, наличие кворума.

4. Ф. И. О. председателя собрания, секретаря.

5. Повестку дня:

  • прекращение полномочий действующего директора (с указанием его Ф. И. О.);
  • избрание нового руководителя (с указанием его Ф. И. О.).

6. Позиции участников собрания по обоим вопросам на повестке дня (со ссылками на положения ТК РФ и иных источников права при необходимости).

7. Результаты ания по каждой из позиций собственников.

8. Положения, определяющие:

  • лицо, которое уполномочено предоставлять в ФНС документы в целях изменения ЕГРЮЛ (в частности, формы Р14001);
  • лицо, уполномоченное заключить трудовой договор с новым директором.

9. Подписи участников собрания, секретаря.

Если фирма использует печать, она проставляется в документе.

Загрузить образец протокола учредителей о смене директора вы можете на нашем сайте по ссылке ниже:

Скачать образец

Итоги

Протокол собрания собственников о смене директора снимает полномочия с действующего директора и возлагает их на другое лицо. На основании протокола впоследствии аннулируется трудовой договор прежнего директора и оформляется договор с новым.

Источник: http://nalog-nalog.ru/ooo/obrazec_protokola_sobraniya_uchreditelej_o_smene_direktora/

Протокол о смене генерального директора ооо образец 2018

Смена и назначение директора в 2017-2018 г.г. (образцы протоколов)

Смена директора ООО в 2018 году: пошаговая инструкция Для смены директора организации в 2018 году рекомендуем придерживаться следующего алгоритма: Шаг 1: подготовка протокола общего собрания или решения о смене директора ООО Первым этапом в смене директора должна стать подготовка протокола общего собрания участников или же решения о смене директора (в том случае, если в ООО всего один участник). На повестке дня должны быть два вопроса:

  • Прекращение полномочий директора;
  • Избрание нового директора.

Шаг 2: расторжение договора с директором ООО На этом этапе предыдущий директор должен быть уволен, после чего заключается трудовой договор с новым директором. Шаг 3: подготовка заявление по форме Р14001 Форма заявления о смене директора ООО утверждена Приказом ФНС от 25.01.2012 г. № ММВ-7-6/[email protected] и состоит из 51 листа.

Протокол общего собрания учредителей (участников) ооо о смене директора

Важно Шаг 6: уведомление банка Заключительным этапом в процедуре смены директора ООО должно стать уведомление банка о смене директора организации.

Для этого необходимо обратиться в ваш банк и представить им следующий пакет документов:

  • Протокол (решение) о смене директора ООО;
  • Приказ о назначении нового директора;
  • Лист записи ЕГРЮЛ;
  • Карточка с образцом подписи нового директора фирмы.

Решение о смене директора ООО в 2018 году: образец Как правильно оформить решение о смене директора? Сразу стоит отметить, что закон не устанавливает единый образец такого документа — то есть, он может быть составлен в произвольной форме.

Образец протокола собрания учредителей о смене директора

  • Информация о решении, принятом общим собранием.

Скачать образец протокола о смене директора в 2018 году Форма Р14001 при смене директора ООО в 2018 году: образец заполнения Напоминаем основные правила заполнения заявления по форме Р14001:

  • Заполнению подлежит всего 8 страниц документа: титульный лист, лист К (страницы 1 и 2) и лист Р (все 4 страницы);
  • Запрещается двусторонняя печать заявления;
  • Заявление заполняется заглавными буквами;
  • Если заявление заполняется вручную, разрешается использование только черных чернил;
  • При заполнении формы в электронном виде необходимо использовать шрифт Courier New высотой 18 пунктов.

Скачать образец заполнения формы Р14001 в 2018 году Обратите внимание! Указанные выше рекомендации не являются исчерпывающими, поскольку каждый случай уникален и требует персонального подхода.

Смена директора ооо в 2018 году: пошаговая инструкция

Если вы планируете составить такое решение самостоятельно, рекомендуем обязательно включить в него следующие пункты:

  • Номер документа;
  • Дата и место составления решения;
  • Наименование ООО (полное и сокращенное);
  • Данные учредителя ООО (ФИО, место жительства, паспортные данные);
  • Данные прежнего и нового директора ООО;
  • Дата, с которой новый директор ООО вступает в должность.

Скачать образец решения о смене директора в 2018 году Протокол о смене директора ООО в 2018 году: образец Как и в случае с решением учредителя, протокол общего собрания также составляется в свободной форме.

Образец протокола о смене директора ооо

В то же время протоколы о продлении полномочий зачастую признаются решением о назначении руководителя на новый срок (например, решение АС Ярославской обл. от 21.05.2014 по делу № А82-12832/2013).

Соответственно, более важное значение имеет сам факт волеизъявления правомочных на назначение директора лиц, а не формулировка в нем использованная (продление полномочий, назначение и т.п.).
Внимание О правилах смены директора читайте в статье Смена директора в ООО с единственным учредителем.

Итак, на практике заголовки документа, содержащего решение о назначении руководителя ООО, не всегда соответствуют требованиям законодательства.

22

Административного регламента по приказу Минфина России от 30.09.2016 № 169н), отражающее факт смены директора, а также копию протокола. Если этого не сделать, ФНС может наложить штраф в размере 5000 рублей (ст.

14.25 КоАП РФ). Изучим более подробно порядок принятия данного протокола, а также то, как может выглядеть данный документ. Порядок принятия протокола о смене директора Полномочия директора устанавливаются правом гражданским, которое функционирует обособленно от трудового.

Отказ банка в проведении операции можно обжаловать Банк России разработал требования к заявлению, которое клиент банка (организация, ИП, физлицо) может направить в межведомственную комиссию в случае, когда банк отказывается проводить платеж или заключать договор банковского счета (вклада). < … «Больничное» пособие: нужно ли выплачивать за отработанные дни болезни В случае, когда в день оформления листка нетрудоспособности сотрудник находился на рабочем месте и получил за этот день зарплату, «больничное» пособие за этот день не начисляется. < … → Первичные документы (образцы заполнения) → Протокол ООО о смене директора: образец Генеральный директор общества с ограниченной ответственностью (также может именоваться директор, президент и т.д.) — единоличный исполнительный орган общества, который (п.п.1,3 ст.

Состав присутствующих собственников, наличие кворума. 4. Ф. И. О. председателя собрания, секретаря. 5. Повестку дня:

  • прекращение полномочий действующего директора (с указанием его Ф. И. О.);
  • избрание нового руководителя (с указанием его Ф. И. О.).

6. Позиции участников собрания по обоим вопросам на повестке дня (со ссылками на положения ТК РФ и иных источников права при необходимости). 7. Результаты ания по каждой из позиций собственников. 8. Положения, определяющие:

  • лицо, которое уполномочено предоставлять в ФНС документы в целях изменения ЕГРЮЛ (в частности, формы Р14001);
  • лицо, уполномоченное заключить трудовой договор с новым директором.

9. Подписи участников собрания, секретаря. Если фирма использует печать, она проставляется в документе.
Сдача СЗВ-М на директора-учредителя: ПФР определился Пенсионный фонд наконец-то поставил точку в спорах о необходимости представлять форму СЗВ-М в отношении руководителя-единственного учредителя. Так вот, на таких лиц нужно сдавать и СЗВ-М, и СЗВ-СТАЖ! < …

При оплате «детских» больничных придется быть внимательнее Листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 7 лет будет оформляться на весь период болезни без каких-либо ограничений по срокам. Но будьте внимательны: порядок оплаты «детского» больничного остался прежним! < …

Онлайн-ККТ: кому можно не торопиться с покупкой кассы Отдельные представители бизнеса могут не применять онлайн-ККТ до 01.07.2019 года. Правда, для применения этой отсрочки есть ряд условий (режим налогообложения, вид деятельности, наличие/отсутствие работников). Так кто же вправе работать без кассы до середины следующего года? < …

Протокол о назначении (об избрании) директора Продление полномочий генерального директора Протокол о назначении (об избрании) директора Обычно протокол общего собрания учредителей ООО включает в повестку дня наравне с вопросом о создании общества и проблему выбора и назначения руководителя фирмы (п. 2 ст. 11 ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 № 14-ФЗ). Возможно оформление протокола о назначении генерального директора ООО (образец 2017-2018) в виде отдельного документа – например, во время внеочередного общего собрания.

Источник: http://buh-nds.ru/protokol-o-smene-generalnogo-direktora-ooo-obrazets-2018/

Как правильно составить протокол при смене директора ООО

Смена и назначение директора в 2017-2018 г.г. (образцы протоколов)

Нередко в работе предприятия возникают моменты, когда смена руководителя неизбежна.

Такие ситуации могут быть связаны с разными причинами, но в любом случае уполномоченные лица должны ориентироваться в алгоритме смены директора.

Рассмотрим подробнее, как правильно составить протокол о смене директора ООО. Также вы сможете использовать в работе образец протокола о смене директора ООО-2017, данный в приложении к статье.

Руководители компаний могут назначаться на определенный срок, а также бессрочно. В зависимости от этого смена директора может быть плановой или внеплановой. Процедура начинается с проведения собрания участников организации. Рассмотрим подробнее эту стадию.

Подготовительный этап

На первой стадии необходимо принятие решения о проведении общего собрания участников ООО, на котором будут прекращены полномочия старого гендиректора и будет избран новый. Порядок созыва и подготовки этого мероприятия определен Федеральным законом от 08.02.

1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» (далее — Закон). Решение о созыве принимает исполнительный орган компании.

В зависимости от того, была запланирована заранее смена руководителя или она является внеплановой, производится подготовка к плановому или внеплановому заседанию.

Отличие в подготовке заключается в том, что сроки запланированного заседания оговорены в уставе общества, а внепланового — нет. Соответственно, участники общества должны направить требование исполнительному органу о необходимости проведения этого мероприятия.

Далее график будет такой.

В течение 5 дней со дня получения требования исполнительный орган обязан рассмотреть его и принять решение об одобрении или отказе в проведении заседания.

В течение 45 дней после подачи требования о его проведении (в случае получения одобрения) заседание должно состояться. Об этом говорит пункт 3 статьи 35 Закона.

За 30 дней до проведения мероприятия (не позднее) лица, созывающие собрание, должны уведомить о нем других участников. Делается это путем отправления заказного письма с уведомлением по адресу, указанному в списке участников общества в уставе компании. Также уведомление может быть произведено любым другим способом, указанным в нормативных документах организации.

Оформление решения

Протокол совета директоров о смене руководителя — это документ, подтверждающий факт наделения полномочиями нового гендиректора. Он является основанием для оформления остальных документов, необходимых для вступления в должность нового руководителя. В частности, на его основании составляется трудовой договор.

Документ составляется по результатам заседания общего собрания участников общества.

Несмотря на то что для данного документа не утверждена унифицированная форма, он должен составляться в соответствии с определенной структурой, поскольку в дальнейшем его будет проверять нотариус при заверении заявления о внесении изменений в ЕГРЮЛ по форме Р14001. Протокол должен содержать следующие сведения:

  1. Название документа.
  2. Дата и место составления.
  3. Наименование организации.
  4. Список присутствующих и наличие кворума.
  5. ФИО председателя и секретаря.
  6. Повестка дня.
  7. Позиции участников.
  8. Результаты ания по каждому вопросу.
  9. Кто обязан подать заявление по форме Р14001 и заключить трудовой договор с новым руководителем.
  10. Подписи участников собрания.

В своей работе используйте образец: протокол ООО о смене директора, представленный ниже.

Отметим, что в пункте «Повестка дня» необходимо указать как минимум два обязательных пункта для такого рода заседаний: прекращение полномочий существующего руководителя и избрание нового.

Образец протокола о назначении директора ООО-2017 представлен ниже.

Продление полномочий

Срок действия полномочий гендиректора определяются уставом общества. По истечении этого периода, в ходе планового собрания уполномоченного органа ООО, гендиректор может быть избран заново на новый срок. Об этом говорит статья 40 Закона. Обычно в Уставе ООО устанавливается стандартный срок полномочий директора – 5 лет.

Для читателей этой статьи подготовлен образец (протокол продления полномочий генерального директора-2017). Он составляется так же, как и рассматриваемые ранее документы. Однако в разделе «Повестка дня» указывается, что заседание проводится с целью продления полномочий руководителя.

Фрагмент образца этого документа представлен ниже.

Важные моменты

Протокол собрания должен быть заверен нотариально. Зачастую собрание обычно проводится в присутствии нотариуса, если Уставом ООО не предусмотрено иное, либо Решением собрания всех участников ООО, которое было принято ими единогласно (п. 3 ст. 67.1 ГК РФ).

Российский юрист
Добавить комментарий